QUALITÄTSSICHERUNG
Verlauf des Werdegangs der Mitarbeiter mit Übersicht der Fertigkeiten, Schulungsaktivitäten und Fristen, die gemäß den Aufgaben und gesetzlichen Anforderungen im Bereich Sicherheit erforderlich sind.
Das Software-Modul HR System ist eine Schaltzentrale für das Unternehmenspersonal; überprüft deren Position und Aufgaben, ermöglicht die Überprüfung der zugewiesenen und vorgeschriebenen PSA mit zugehörigen Fristen, Planung, Durchführung und Aufzeichnung von Fitnessvisiten, diagnostischen Tests, Unfällen und Berufskrankheiten. Dazu gehören: Überwachung der Fristen für medizinische Untersuchungen und PSA; Identifizierung des Schulungsbedarfs, um Pflichtkurse zu planen und durchzuführen; Sitzungen zu organisieren; Anwesenheit zu erfassen usw.
Automatisch erstellter Ausdruck der Gefährdungsbeurteilung, der aus verschiedenen Formaten ausgewählt werden kann. Die Gefährdungsbeurteilung ist in Bereiche unterteilt, die in jeder Hinsicht konfiguriert werden können. Ein auf die Inhalte der Berufsgenossenschaft abgestimmter Unfallbericht kann hinterlegt werden.
Als Unternehmen legen wir großen Wert auf unsere Mitarbeiter und ihre Fähigkeiten: Mit der Software können wir die gesamte Personalverwaltung aus der Sicherheitsperspektive in einer integrierten Plattform steuern, die Erfahrung und die Fähigkeiten unseres Teams überwachen, alle Schulungen planen, um Lücken zu schließen, und die zugewiesene Sicherheitsausrüstung im Auge behalten.
